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¿Cómo crear una cultura de liderazgo?
¿Cuáles son los errores y los aciertos a la hora de
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El arte de saber escuchar en el mundo de los negocios

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de gestión empresarial
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Articulos recientes sobre recursos humanos (RRHH), empleo y gestión
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Una gran cantidad de trabajadores pasan muchas horas frente a un ordenador en el desempeño de sus labores diarias.
Ellos tienen grandes probabilidades de desarrollar diferentes problemas oculares siendo (ver más)
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Nuestra cultura hace que muchosde nosotros podamos pecar de
quejosos por cualquier asunto (con nuestra familia, en el supermercado al hacer una larga fila, con el Gobierno de nuestro país cuando no toma alguna medida que queremos, etc.)
Sin embargo, esta manía puede ser más visible a la hora de exponer problemas en nuestro
trabajo (ver más)
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A partir de los años 90, se introdujo una
tecnología que ha tenido un impacto enorme sobre todos los aspectos de la vida:
La internet.
Este nuevo medio ha facilitado mucho la economía mundial y las empresas se
han beneficiado (ver más)
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Cómo hacer un networking?
Saber relacionarse es una herramienta esencial para encontrar un trabajo, desarrollar un negocio o mantenerse actualizado y con las tecnologías actuales como la Internet y el teléfono móvil, el proceso es aún más fácil.
Sin embargo, surge la siguiente pregunta: ¿Cómo puedo hacer para relacionarme de forma eficaz con los demás? ¿En qué consiste el concepto de networking? (ver más)
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Debido a los problemas económicos que
actualmente existen alrededor del mundo,
muchas empresas que parecen sólidas, de pronto, despiden a una gran
cantidad de empleados incluso divisiones completas o sucursales en otros
países (ver más)
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Muchas veces la jornada laboral parece un verdadero martirio debido a varios factores como el exceso de trabajo, compañeros difíciles y cumplimiento de objetivos casi inalcalzables, entre otros.
Todo ello nos hace sentir desalentados y desmoralizados lo que repercute en la armonía y eficiencia de nuestro trabajo (ver más)
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Ha pasado con éxito el proceso de selección. De entre muchos
candidatos, usted ha sido el escogido para ocupar la vacante existen en una
empresa.
El departamento de recursos humanos le ha indicado una fecha para su
ingreso a la compañía. Usted se siente
plenamente calificado para desempeñar el puesto (ver más)
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Como profesionales, es importante no sólo nuestra formación académica, habilidad y experiencia sino también proyectarnos, pero surge la siguiente interrogante ¿Cómo se logra esa proyección?
Tal vez uno de los aspectos más necesarios en la proyección, además de los gestos del rostro y una postura corporal, es nuestra habilidad para entablar una conversación (ver más)
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Muchas empresas se esfuerzan por tener
un ambiente laboral sano y productivo, pero por más que se empeñen en este
objetivo, siempre existirán colaboradores cuya actitud no es la más positiva.
Algunos sufren de envidia y preguntan: “¿Por
qué mi compañero recibe halagos (ver más)
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Debido a que en el trabajo se pasa la
mayor parte del día es lógico pensar que
surjan los romances o amores en la oficina.
Sin embargo,
¿Cuán ético son estas relaciones en las oficinas? ¿Cómo impacta esta
situación a la imagen profesional de sus integrantes? ¿Qué otras repercusiones
existen al respecto? (ver más)
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